Opción Legal y ACNUR celebraron la graduación de la segunda fase de la Escuela Semillero en Arauca, donde 8 líderes comunitarios de las comunidades 30 de Agosto, Pescadito y Brisas del Llano culminaron exitosamente el proceso de apropiación del Morral de Herramientas Pedagógicas. La ceremonia reconoció los logros alcanzados en liderazgo y empoderamiento comunitario, fortaleciendo habilidades para el cambio social.
El programa de Empoderamiento Comunitario y Fortalecimiento a Estructuras Organizativas de la Corporación Opción Legal, en su componente de Voluntariado Comunitario y con el apoyo de ACNUR, celebró la culminación de la segunda fase de la Escuela Semillero en la territorial de Arauca. En esta fase, 8 líderes y lideresas comunitarios de las comunidades 30 de Agosto, Pescadito y Brisas del Llano completaron el proceso de apropiación del Morral de Herramientas Pedagógicas, obteniendo su certificación.
La ceremonia, realizada el 20 de septiembre en el Hotel Verano Plaza, contó con la presencia de representantes de diversas comunidades y organizaciones, incluyendo Opción Legal y ACNUR. Durante el evento, se destacaron los aprendizajes y transformaciones alcanzadas en el proceso, en el cual los participantes fortalecieron sus habilidades de liderazgo y su compromiso con sus comunidades.
Para Luz Fajardo, líder comunitaria de la comunidad 30 de Agosto, el proceso de formación fue profundamente revelador. “Leyendo el Morral de Herramientas me impactó porque no me reconocía como persona; no conocía mis habilidades y emociones,” explicó. Luz compartió que, gracias al proceso, identificó y trabajó en eliminar actitudes discriminatorias que había normalizado y desarrolló una mayor tolerancia y empatía hacia los demás. Además, destacó que el Morral le brindó conocimientos fundamentales sobre derechos humanos, derechos de las personas migrantes, de comunidades afrodescendientes, población LGTBIQ, niños, niñas y adolescentes, así como sobre temas cruciales como la trata de personas, el reclutamiento forzado y el acceso a servicios básicos como la salud y la educación.
Otra de las participantes, Marlyn Rodríguez, también de la comunidad 30 de Agosto, encontró en el Morral de Herramientas una guía para fortalecer sus habilidades interpersonales y de comunicación. “Antes era una persona muy explosiva, y con este Morral aprendí que todo diálogo es muy importante,” comentó Marlyn. A través de esta experiencia, aprendió la importancia del trabajo en equipo, a ponerse en los zapatos de los demás, y a valorar la autoevaluación y la aceptación personal. “Comprendí el valor de ser líder, de ser imparcial y de trabajar en equipo,” añadió, resaltando la transformación que el proceso le permitió lograr en su rol como líder comunitaria.
El evento concluyó con un espacio para reflexionar sobre el papel de estos líderes como agentes de cambio en sus comunidades. Con el compromiso de seguir fortaleciendo sus capacidades, los graduados expresaron su interés en asumir roles de mentoría en las próximas fases del programa, formando así a nuevos liderazgos que continúen este proceso de transformación social.